本网讯（教务处 石卉）为切实加强基层教学组织建设，提升基层教学管理队伍业务能力和水平，加快推进教育治理体系和治理能力现代化，有序有效推进“四新”建设和教育领域综合改革，1月11日-12日，我校组织开展基层教学管理队伍业务能力提升培训，各二级学院教学副院长、系（教研部、教研室）主任（副主任）、教科办主任等基层教学管理人员参加。

1月11日上午，校长胡穗出席开班仪式。他在讲话中指出，本次培训是落实立德树人根本任务和我校“十四五”规划目标任务的重要举措，也是开启我校2022“教学质量建设年”的重要篇章。希望全体学员能够充分认识高校院系基层教学管理工作的性质与任务，深入理解我校“一核两基、五聚五建”发展思路，创新人才培养思路，为学科专业可持续发展蓄积能量，为人才质量提升注入新的生机与活力。

本次培训坚持“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则，内容紧密联系工作实际，包含《利用信息技术提升教学技能和管理水平》《基层教学组织职责与教研活动开展》《课堂教学改革》《本科教学审核评估与质量保障》《创新创业教育》五大专题，分别由教务处（创新创业学院）、教学质量监测与评估中心、教学督导团负责人李晓铭、李盛龙、黄快生、付红梅、林彬晖教授主讲。集中培训后，学员们进行分组讨论，大家畅所欲言，共同探讨教学管理的有效途径。

教学基层管理工作是高校教学管理工作中的重要环节，在高校教学管理中具有举足轻重的地位。本次培训，增强了我校教学基层管理人员的责任意识，对我校教学基层管理人员明确职责定位，理清工作思路，提高管理工作质量和教学服务水平具有显著促进作用。

（图：宣传部统战 教务处  责任审核人：李盛龙）